Nos Sobran los motivos

Nos sobran los motivos para no rendirnos, para no dejar de luchar, para no tirar la toalla, para no dejar de alzar la voz ....  Para decir esta "boca es mía":
 

Porque tenemos 6.202.700 motivos

 

- Para exigir medidas económicas que incentiven la demanda en lugar de reprimirla. 

- Incentivar el empleo en lugar de destruir puestos de trabajos. 

- Medidas para que la liquidez  fluya en el sistema económico para que pymes y emprendedores puedan sobrevivir a los fuertes envites que están sufriendo desde el año 2008.

Nos sobran los motivos para exigir los frutos a todo nuestro esfuerzo, a tanta pérdida de derechos, a tanta subida de impuestos... y en contra-prestación a tanto "ajuste de cinturón" se nos comunica que lamentablemente no se creara empleo hasta el año 2016.

El Futuro se debe de construir fuera de nuestras fronteras porque es tiempo para poner de moda la "movilidad geográfica" ... para esos somos EUROPEOS.

Nos sobran los motivos para pedir a nuestros gobernantes mucho más coraje, mucha más garra, más capacidad de trabajo, de eficacia y grandes dosis de "carisma" además de inmensas toneladas de capacidad para saber COMUNICAR, NEGOCIAR, CONSENSUAR.

Nos hemos instalado en el vasallaje constante en lugar de gobernar nuestro propio destino económico. Vivimos asfixiados por Europa y sus exigencias. Sus políticas de austeridad nos están llevando al suicidio económico.

Nos sobran los motivos para buscar un "Quijote" que luche contra molinos de viento. No tenga miedo a la bruja del cuento. Ponga toda la carne en el asador e intente todo para poder quitar el cartel de "PAÍS CERRADO POR DERRIBO"...

Exportando talento.....

Nos despertamos cada día con noticias sobre la destrucción de empleo.  Las vertiginosas cifras de desempleo que aumentan mes a mes. Noticias sobre nuestros jóvenes recién licenciados, que no tienen oportunidad de demostrar su valía en su país porque lamentablemente no se están construyendo puestos de trabajo sino que cada día se destruyen.

Nuestros jóvenes meten sus ilusiones y sueños en su mochila para iniciarse en el mundo laboral fuera de nuestras fronteras, con las ganas y el entusiasmo que se tienen a los 20. Siendo conscientes de que esa aventura va a ser sumamente enriquecedora.

Pero yo hoy quiero hablar de esos profesionales, que no tienen 20 años que en la mochila acumulan triunfos, experiencia, conocimiento, retos superados y una larga trayectoria profesional y que se ven forzados a EXPORTAR SU TALENTO, porque el mercado laboral español les ha desterrado.

Foto: Google

Profesionales que han intentado reinventarse, adaptarse a la nueva situación del mercado laboral, que han sufrido en sus propias carnes “El síndrome de Procusto”, mutilándose cada día, haciéndose nada… para poder ajustarse a ese perfil que buscan en esa oferta a que se enfrentan en cada momento.

Su reto: no sobresalir.

Su objetivo: no desperdiciar la oportunidad de poder “reengancharse al mundo laboral”.

Personas con una enorme valía, que no son capaces de entender que han hecho ellos para merecer este destierro del mercado laboral.... llevándoles  a ese lugar “donde habita el olvido”… 

Profesionales valientes que cuando se les presenta un proyecto a 5.000 kilómetros de su vida, de sus amigos, de su familia, de su pareja… No lo dudan y dicen SI. 

Toman la firme decisión de EXPORTAR SU TALENTO y a mí solamente me queda aplaudirles.

“El síndrome de Procusto” (Blog de @duquelsa19)